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„Lass nichts anbrennen“ – Brandschutz in Betrieb und Ausbildung

02. September 2026

Das Azubi-Präventionsprogramm „Jugend will sich-er-leben“ (JWSL) dreht sich im Berufsschuljahr 2026/2027 um das Thema Brandschutz in Ausbildung und Beruf.
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Erst ist es ein kleiner Funke, unbemerkt – dann nach und nach entsteht ein Großbrand. Großschadensereignisse wie diese sollten schon von vorneherein vermieden werden. Wenn es dann aber doch dazu kommt, sollte Panik vermieden werden. Jede Sekunde zählt – das richtige Handeln auch. Auch für junge Menschen in der Ausbildung.

Inhaltsverzeichnis

Brände vermeiden

Damit Brände gar nicht erst entstehen, ist der vorbeugende Brandschutz ein elementarer Bestandteil. Er umfasst den baulichen, organisatorischen und anlagentechnischen Brandschutz. Während der bauliche und anlagentechnische Brandschutz in der Planungsphase von Gebäuden und Anlagen umgesetzt wird, muss der organisatorische Brandschutz durch die Mitarbeitenden umgesetzt werden. Nach § 12 ArbSchG und der Technischen Regel ASR A2.2 sind Arbeitgeber verpflichtet, alle Beschäftigten mindestens einmal pro Jahr über den Brandschutz und das Verhalten im Brandfall zu unterweisen.

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Schutzmaßnahmen des organisatorischer Brandschutzes

Betriebliche Regeln sorgen dafür, dass Schutzmaßnahmen dauerhaft funktionieren:

  • Erstellung und Aktualisierung der Brandschutzordnung
  • Benennung von Brandschutzbeauftragten und Brandschutzhelfern
  • regelmäßige Unterweisungen der Beschäftigten
  • Durchführung von Räumungs- und Evakuierungsübungen
  • Freihalten von Fluchtwegen, Notausgängen und Feuerwehrzufahrten
  • sichere Lagerung brennbarer und gefährlicher Stoffe
  • Begrenzung unnötiger Brandlasten
  • Erlaubnisscheinverfahren bei Schweiß-, Trenn- und anderen Heißarbeiten
  • regelmäßige Wartung und Dokumentation der Brandschutzeinrichtungen
  • klare Alarmierungs-, Räumungs- und Sammelplatzregelungen

Im betrieblichen Alltag sind insbesondere Ordnung und Sauberkeit, freie Fluchtwege, funktionsfähige Brandschutztüren, geprüfte Elektrogeräte sowie gut geschulte Beschäftigte entscheidend. Der vorbeugende Brandschutz ergänzt damit den abwehrenden Brandschutz durch Feuerwehr und Einsatzkräfte.

Früh übt sich

Die strenge Einhaltung der betrieblichen Regelungen zu den Schutzmaßnahmen ist grundlage für die Vermeidung von Bränden. Idealerweise sollten sich junge Menschen daher bereits während der Berufsausbildung mit Brandschutzmaßnahmen auseinandergesetzt haben. Die gesetzliche Unfallversicherung rückt im neuen Berufsschuljahr 2026/2027 den Brandschutz in Ausbildung und Beruf in den Fokus ihres Präventionsprogramms „Jugend will sich-er-leben“ (JWSL). Denn: Brandschutz rettet Leben!

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Vorbereitet für den Ernstfall

Unter dem Motto „Lass nichts anbrennen“ will JWSL Auszubildende für Brandgefährdungen sensibilisieren und ihre Handlungskompetenz erweitern. Das Programm unterstützt Berufsschullehrkräfte und Ausbilderinnen und Ausbilder dabei, Wissen zu Brandursachen, Brandvermeidung und Verhalten im Ernstfall zu vermitteln und die Azubis in die Lage zu versetzen, es aktiv anzuwenden. Dass Prävention dabei ein entscheidender Faktor ist, zeigen auch aktuelle Zahlen: Laut DGUV Barometer Arbeitswelt 2026 bewerten 89 % der befragten Beschäftigten Vorkehrungen wie Brandschutzmaßnahmen und Notfallplanung als zentral für die Vorbereitung auf Krisensituationen. Die Website www.jwsl.de stellt für alle Interessierten vielfältige Materialien zur Verfügung, die direkt im Berufsschulunterricht oder bei der Arbeitsschutzunterweisung im Betrieb eingesetzt werden können.

Kreativwettbewerb und Quiz aktivieren und vertiefen

Sowohl digital als auch analog lädt JWSL berufsbildende Schulen zur Teilnahme an Quiz und Kreativwettbewerb zum Jahresthema ein. Ob Plakat, Videoclip, Comic, Songtext oder Spiel: Das Format beim Kreativwettbewerb kann frei gewählt werden. Die Wettbewerbe laufen
bis zum 28. Februar 2027, die Teilnahmebedingungen und alle Informationen sind auf der oben genannten Webseite zu finden.

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www.jwls.de



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