Heiko Mell

Warum ich nicht 100% Zustimmung erfahren darf

Antwort:

Irgendwann einmal musste ich erkennen, dass meine Chance im Rahmen dieser Serie im teilweisen Misserfolg liegt. Konkret: Würden alle Arbeitnehmer im Lande diese Beiträge lesen und im beruflichen Tun auch noch danach handeln, wäre in mehrfacher Hinsicht „alles aus“:

a) Setzten alle Bewerber meine Tipps freudig und gekonnt um, wäre niemandem mehr geholfen – die Kandidaten fänden sich auf höherem Qualitätsniveau in der gleichen Situation wie vorher wieder. Denn ich vermehre ja die Zahl der offenen Stellen nicht, ich verhelfe nur denen, die meine Empfehlungen annehmen, zu einem besseren Platz im Rennen um die Nr. 1 des Bewerberfeldes. Dieses Prinzip versagt, wenn ich alle Arbeitnehmer erreiche. Ich brauche also viele Menschen, die ablehnen oder ignorieren, was ich schreibe.

b) Würden alle Bewerber vor ausgesprochenen Nischenjobs, die sich später einmal kaum erfolgreich in einem Lebenslauf „vermarkten“ lassen, zurückschrecken und nur Standardpositionen in Standardunternehmen und Standardbranchen übernehmen (die sie bei einem fälligen Wechsel gut gegen ähnliche Stellen eintauschen können), würde ich einen erheblichen volkswirtschaftlichen Schaden anrichten. Denn bestimmte Unternehmen würden für bestimmte Positionen keine Interessenten mehr finden.

Fazit: Erreichte ich alle Angestellten oder auch nur alle Ingenieure in Deutschland, wäre ich mit diesem Teil meiner Arbeit teils nur nutzlos, teils sogar gefährlich. Wie gut, dass das derzeit nicht droht.

PS: Haben Sie je eine bessere Ausrede für fehlenden Total-Erfolg gehört?

Kurzantwort:

Irgendwann einmal musste ich erkennen, dass meine Chance im Rahmen dieser Serie im teilweisen Misserfolg liegt. Konkret: Würden alle Arbeitnehmer im Lande diese Beiträge lesen und im beruflichen Tun auch noch danach handeln, wäre in mehrfacher Hinsicht „alles aus“:

Frage-Nr.: 392
Nummer der VDI nachrichten Ausgabe: 47
Datum der VDI nachrichten Ausgabe: 2011-11-25

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