Heiko Mell

Nur was ich nicht weiß, macht mich vielleicht heiß

Antwort:

Eine anständige Stellenanzeige enthält eine ganze Menge an Informationen. Da steht beispielsweise, wie die Position heißt, welche Aufgaben dort zu erledigen sind und was der ideale Stelleninhaber an Fähigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen mitbringen soll oder muss. So weit, so gut.

Eine anständige Bewerbung nun braucht eine Einleitung – mit irgendeiner Formulierung muss der Absender anfangen. Das scheint gar nicht so einfach zu sein: Mit „Ich“ darf man nicht, „hiermit bewerbe ich mich“ klingt auch nicht sehr zeitgemäß. Aber da war ja noch die Regel, nach der das Anschreiben als individuell für diese spezielle Anzeige konzipiert erkennbar sein soll. Und schon drängt sich die scheinbare Lösung auf!

Also liest man dann: „Sie suchen einen Projektleiter Teileentwicklung. Der soll … koordinieren und … konzipieren. Vor allem aber soll er … Dafür brauchen Sie einen Dipl.-…, der Erfahrungen aus der … mitbringt. Außerdem erwarten Sie Kenntnisse in …“Seien wir nett und beginnen wir freundlich: Nichts davon ist falsch, alles ist richtig abgeschrieben (jedenfalls meistens).

Aber wissen Sie auch, wie das den Empfänger nervt? Vor allem, weil die Idee nicht so furchtbar originell ist und von 50 Mitbewerbern durchaus 30 eben dieser „Masche“ folgen könnten? Denn: Alles, was da jetzt steht, weiß der Bewerbungsempfänger ja schon seit Wochen, hat er selbst in die Zeitung gesetzt; der Informationswert dieser Zeilen und Absätze ist null!

Sehnsüchtig hingegen sucht der Leser zweckdienliche Informationen, die er noch nicht hat – über den Bewerber, über seine Erfahrungen, Kenntnisse, Motive und Gegebenheiten. „Sie suchen“ ist an dieser Stelle total fehl am Platz, „ich bin“ hingegen wäre eine echte Aussage. Ach, „ich“ geht nicht am Anfang? Na dann schreiben Sie doch: „Seit fünf Jahren bin ich …“ – und wenn es zum Thema passt, ist der Empfänger hochzufrieden. Das nämlich wusste er bisher noch nicht.

Kurzantwort:

Frage-Nr.: 25
Nummer der VDI nachrichten Ausgabe: 20
Datum der VDI nachrichten Ausgabe: 2000-05-19

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