Heiko Mell

Eine einmalig tolle Chance?

Mir wurde von außen eine ganz tolle berufliche Chance angeboten, die Position übertrifft meine kühnsten Erwartungen. Das Problem: Sie passt nicht in meinen bisherigen Werdegang – und wie ich sie bei eventuellem Bedarf extern vermarkten sollte, wüsste ich auch nicht. Aber ich würde gern zugreifen!

Antwort:

Versuchungen wären keine, gäbe es nicht irgendetwas sehr Verlockendes dabei.Ihnen kann ich helfen, wenn Sie das wirklich wollen und aufgeschlossen für Ratschläge sind:

Der Angestellte, auch der angestellte Manager, ist abhängig beschäftigt und muss zusehen, dass er über etwa vierzig lange Jahre hinweg auf dem Arbeitsmarkt attraktiv bleibt und jederzeit problemarm einen Arbeitgeber findet, der ihm Gehalt zahlt. Neue Positionen im Lebenslauf, die zu dieser Maxime passen, sind gut. Ihr Angebot jedoch passt nicht, es taugt nichts, jedenfalls für Sie nicht.

Insofern brauchen Sie gar nicht nachzudenken: Das Angebot ist – für Sie – weder toll, noch sonst wie interessant. Es ist als hätten Sie Schuhgröße 41 und jemand böte Ihnen einen „Traumschuh“ an, wirklich einmalig schön, aber Größe 47. Schulterzuckend dankend ablehnen, mehr können Sie nicht tun.

Kurzantwort:

Ein neues Stellenangebot muss zu Ihrer Laufbahn passen – sonst leidet beim nächsten Wechsel deren Marktwert.

Frage-Nr.: 2442
Nummer der VDI nachrichten Ausgabe: 44
Datum der VDI nachrichten Ausgabe: 2010-11-05

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